淮安市振達鋼管制造有限公司

振達新聞

淮安振達第五屆“元平獎學金”頒獎儀式隆重舉行

2022-08-24
【通信設備員  張笑】4月22日中午,2030年度宿遷市振達無縫管制造出比較有限大機構“元平”學業獎學金核發流程在1樓大會議平板室隆重盛大開幕盛大開幕。發獎晚會典禮流程由大機構總管理師管理師榮益民支持人,宿遷振達大機構總管理師張葫蘆島市、資金負責人楊敏、總管理師管理師權秀和總助薛秋等管理者蒞臨指導發獎晚會典禮場所,受獎讀書人及父母、往屆生受獎讀書人意味列席了我局發獎晚會典禮流程。

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201八年,在子工司監事長曲振元男士的有耐心人文保護下,鹽城市振達子工司興辦了面向于工人兒女如今高考的“元平國家獎學”,如今是第五個屆,5年來,子工司工人兒女積壓批地錄取大技術學校院。“元平國家獎學”的興辦,積極具有了子工司對工人兒女的人文保護和想要,以愛傳達著制造業企業主感動,以活動表達責任書與講奉獻,讓在職員工的生活分指數與制造業企業主的發展進步一同的提升。十分是在疫病重復嚴肅、子工司麻煩的狀況下仍努力實行派發,無論是子工司對工人兒女的另一種極大的鼓勵。 

今年的高考中,我司共有13名職工子女金榜題名,其中不乏“985”的蘭州大學、徐州醫科大學等知名高校。榮總首先對今年獲獎的各位同學表示誠摯的祝賀,對無私奉獻、辛勤培育孩子成長的各位家長表示由衷的敬意。榮總表示:這份獎學金既是你們的榮譽,也是對你們取得成績的肯定,更是對大家今后學習生活的鼓勵和鞭策。最后希望各位同學繼續努力學習,用更大的成績來感恩父母,回報社會。

接下去來由各位考生受獎的學生做比較簡單的自講解。其次受獎的學生代理劉睿喆和李康應用講演,兩位同班同學在講演中對振達品牌的“元平獎助學金”顯示誠懇的感謝信,并抒發了對爸媽的含辛茹苦奉獻的感恩社會之情。

劉睿喆同學表示:這份獎(jiang)學(xue)金,折射出的(de)不(bu)僅是(shi)企業(ye)沉甸甸的(de)社會責任感,對(dui)(dui)教育事(shi)業(ye)的(de)支持(chi)、對(dui)(dui)祖國未來(lai)的(de)幫(bang)助,還(huan)有對(dui)(dui)員工深(shen)切的(de)人文關(guan)懷,更有企業(ye)尊重人才、鼓(gu)勵(li)人才的(de)價值導向。它(ta)不(bu)僅僅是(shi)對(dui)(dui)莘(xin)莘(xin)學(xue)子們(men)(men)物質上的(de)獎(jiang)勵(li),還(huan)是(shi)對(dui)(dui)我們(men)(men)精神上的(de)鼓(gu)勵(li)。它(ta)承載的(de)不(bu)僅是(shi)一份長者對(dui)(dui)幼者深(shen)深(shen)的(de)期(qi)盼與(yu)希望(wang),更是(shi)如燈塔般對(dui)(dui)未來(lai)指引(yin)明(ming)路。并表(biao)示在新(xin)時(shi)代征途上踔(chuo)厲(li)奮發(fa),不(bu)忘初心砥礪前行(xing),創(chuang)造(zao)屬(shu)于自己的(de)價值,做(zuo)新(xin)時(shi)代的(de)閃光青年。

李康運同學表示:這份(fen)獎學金給予我(wo)們的(de)不(bu)止是物質層面(mian)的(de),帶給我(wo)們的(de)更多的(de)是榮譽感以及對我(wo)們的(de)肯(ken)定和(he)鼓勵,同(tong)時(shi)這份(fen)獎學金也讓我(wo)們感受到了振達(da)公司(si)對人才培(pei)養(yang)的(de)關心,今后我(wo)們會繼續(xu)勤奮學習,積極(ji)進取,努力回饋社會。

2019屆“元平獎學金”獲得者揚州大學的周鵬同學,作為往屆學哥,在頒獎會上對各位準大學生表示:到(dao)(dao)大(da)學(xue)(xue)(xue)后面(mian)對的不僅僅是學(xue)(xue)(xue)業和(he)成績,還要(yao)學(xue)(xue)(xue)會與(yu)人相處(chu),融入各種活動。同(tong)時大(da)學(xue)(xue)(xue)是一個試錯(cuo)的階段,要(yao)在錯(cuo)誤中總結經驗,發掘自(zi)身的其(qi)他價(jia)值,找到(dao)(dao)自(zi)己(ji)未來的前進方向。                

2021屆“元平獎學金”獲得者東北大學的王汝姣同學給各位準大學生6點的建議:

1.好好學習(xi),不要做無謂(wei)的內耗。

2.不(bu)要做很多無意義的事情,大(da)一遞交入黨申請書(shu)。

3.大一(yi)努(nu)力考過(guo)英語(yu)四六級(ji),大二(er)大三再努(nu)力刷(shua)高分(fen)。

4.搞好與(yu)室友的關系(xi),讓大學(xue)生活能輕(qing)松愉(yu)快的度過。

5.做好規(gui)劃(hua),多(duo)瀏(liu)覽學校(xiao)官網,關注培養計劃(hua)。

6.想考研(yan),從(cong)大(da)二開(kai)始就要(yao)做好(hao)相(xiang)關準備。

振達公司財務總監楊敏女士寄語:祝賀各位(wei)(wei)莘莘學子走出了應試教育的束縛,這個過程雖然離(li)不開老(lao)師的諄(zhun)諄(zhun)教誨以及家長的無(wu)私(si)付出,但最主要的還是(shi)各位(wei)(wei)自身的辛(xin)勤(qin)努力,尤(you)其是(shi)在這幾年(nian)疫情(qing)情(qing)況下,取得如此(ci)成績是(shi)非常不容易的。其次是(shi)各位(wei)(wei)的父(fu)母(mu)都很偉(wei)大,一手(shou)托(tuo)起企業(ye),一手(shou)托(tuo)起家庭,在此(ci)跟各位(wei)(wei)家長說(shuo)一聲(sheng):你們辛(xin)苦了!人生(sheng)百味(wei),希望(wang)各位(wei)(wei)學子體會過酸甜(tian)苦辣(la)后,歸來仍是(shi)少年(nian),開啟屬于(yu)自己的精彩人生(sheng)。

振達公司副總經理權秀女士寄語:對(dui)各位(wei)準(zhun)大(da)學(xue)生的父母表示感謝,正因為(wei)他們(men)在各自崗位(wei)上對(dui)公司(si)的默默付出,才(cai)使產品能夠(gou)及時生產出來(lai),并且(qie)質量得到保證。同時也祝賀各位(wei)準(zhun)大(da)學(xue)生們(men)有(you)了一個新的起點,希望大(da)家在未(wei)來(lai)能夠(gou)學(xue)業有(you)成,更好的回(hui)饋(kui)社會(hui),回(hui)饋(kui)家庭。

最后振達公司總經理張朝陽先生作了親切真誠的致辭:張總(zong)首(shou)先對(dui)(dui)獲獎的(de)(de)學(xue)子(zi)和家長表示祝賀(he),并建(jian)議各位學(xue)子(zi)能夠用(yong)自己(ji)的(de)(de)方式表達一(yi)下對(dui)(dui)父母的(de)(de)感恩之情。隨(sui)后用(yong)自己(ji)的(de)(de)經(jing)歷分享了自己(ji)的(de)(de)一(yi)些(xie)對(dui)(dui)學(xue)習方面(mian)的(de)(de)想法和體會。時(shi)代(dai)(dai)在(zai)飛速發展,當今時(shi)代(dai)(dai)是一(yi)個數字化、信息化的(de)(de)時(shi)代(dai)(dai),學(xue)習更為不易。面(mian)對(dui)(dui)各種誘(you)惑,如何靜下心來認真學(xue)習,這需要很強的(de)(de)自制(zhi)力(li)。但這個時(shi)代(dai)(dai)有(you)很多(duo)好(hao)的(de)(de)一(yi)面(mian),你(ni)們可以有(you)更多(duo)的(de)(de)選擇,網絡時(shi)代(dai)(dai),你(ni)們想接觸什么都(dou)可以,但挑戰將(jiang)更為激烈,我(wo)們國家人口(kou)多(duo),你(ni)們要面(mian)對(dui)(dui)各類考試(shi)、就(jiu)業競爭等困難。學(xue)習到(dao)底是什么?有(you)知識不等于(yu)有(you)文化,有(you)文化不等于(yu)有(you)智慧。關于(yu)這一(yi)點(dian)我(wo)主要從短期、中期、長期三個方面(mian)來談(tan)一(yi)下。

臨時性方便:考有一個好的大學和專門。是們這的時候的愿望清,其實考的好的學子就不要自大;考的不佳的學子要再次努力,還很有可能上漲的發展空間。初期因素:自學實力和認同實力。他是某些多樣性的判斷的性的關鍵期,從我的周邊地區好用戶、用戶去看,走的遠的有的是有一些自學實力和認同實力很大的人,不止僅是本專科或某些關鍵期的自學和認同實力。或許來到社會各界也似的,你的認同實力也判斷的了你規劃未來職業分析上的實力,他是最猛要且判斷的性的實力,都要在院校期內去訓練。短期管理方面:布局和天蝎座性格。它是對人一輩子導致極大也是最要素的。自學的結果目的意義是把自已打產生這位鐵路鋼箱梁,這位架梯,你懸在這位鐵路鋼箱梁或架梯上,用更美好的視覺一起看這位當今世界,結果演變成你自已的人一輩子觀和商業是非觀,它是一輩子要去尋求的設備。等到從幼兒園踏入來,結果是要除理最美家庭人和人之間的內在聯系,入和自然是的內在聯系,最困難的是入和自已的內在聯系。最終期望我謹代表英才廣結善緣,在人一輩子的道馬路上也能回旋式的提高。之后是授獎過程,單位金融項目總監楊敏的女性和總負責人負責人權秀的女性為9位3等獎的同班頒授了獎助金;單位總負責人張朝陽區先是為2位鼓勵獎和2位幾等獎的同班頒授了獎助金。 

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2020年度揚州市振達單位“元平”國家獎學金發放慶典在溫情輕松的學習氛圍下,順利流下序幕!


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